Login
Password will be Reset and send to your email. Please Change your Email.
Password will be Reset and send to your email. Please Change your Email.
คณะกรรมการบริหารกิจการองค์การสุราฯ และผู้บริหารองค์การสุราฯ ตระหนักถึงความสำคัญใน การบริหารจัดการ จึงมีการกำกับดูแลให้การดำเนินงานเป็นไปภายใต้หลักธรรมาภิบาล เพื่อความเจริญของ กิจการให้เติบโตอย่างต่อเนื่องและมั่นคง รวมทั้งมีการบริหารจัดการความเสี่ยง ระบบการควบคุมภายใน ระบบการตรวจสอบภายใน และสนับสนุนให้มีระบบสารสนเทศเพื่อสร้างระบบสื่อสารเชื่อมโยงทั้งองค์กร มีการ พัฒนาด้านทรัพยากรบุคคลเพื่อให้พนักงานมศักยภาพที่เหมาะสมกับหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายมีความมั่นใจใน องค์กรว่า สามารถปฏิบัติงานในองค์กรได้ในระยะยาว เพื่อให้องค์กรมีความน่าเชื่อถือ และได้รับการยอมรับจาก สังคม อีกทั้งยังเป็นกลไกในการควบคุมติดตามและตรวจสอบ เพื่อให้ทุกคนร่วมกันคิด ร่วมกันทำ ร่วมกัน จัดการ รับผิดชอบ แก้ไขปัญหา และพัฒนาให้องค์กรดีขึ้น รวมทั้งมีนโยบายที่รับผิดชอบต่อสังคม (Corporate Social Responsibility) โดยให้ความช่วยเหลือแก่โรงเรียนและชุมชนในพื้นที่ รวมทั้งองค์กรสาธารณกุศล ต่าง ๆ อย่างสม่ำเสมอ
แผนแม่บทการกำกับดูแลที่ดี ปี 2569-2573 และแผนปฏิบัติการ 69
แผนยุทธศาสตร์ด้านความยั่งยืน ปี 2569-2573 และแผนปฏิบัติการ 69
แผนแม่บทการกำกับดูแลที่ดี ปี 2566-2570 (ฉบับทบทวนปี 2568) และแผนปฏิบัติการ 68
แผนยุทธศาสตร์ด้านความยั่งยืน ปี 2566-2570 (ฉบับทบทวนปี 2568) และแผนปฏิบัติการ 68
แผนปฏิบัติการและผลการดำเนินงานด้านดิจิทัล ประจำปี 2568
รายงานการพัฒนาความยั่งยืน ปีงบประมาณ 2568
รายงานความยั่งยืน ประจำปีงบประมาณ 2567
รายงานการพัฒนาความยั่งยืน ปีงบประมาณ 2566
รายงานการพัฒนาความยั่งยืน ปีงบประมาณ 2565
รายงานการพัฒนาความยั่งยืน ปีงบประมาณ 2564
รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการด้านการกำกับดูแลที่ดีและการนำองค์กร ไตรมาส 4 ประจำปี 2568
รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการด้านการกำกับดูแลที่ดีและการนำองค์กร ไตรมาส 3 ประจำปี 2568
รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการด้านการกำกับดูแลที่ดีและการนำองค์กร ไตรมาส 2 ประจำปี 2568
รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการด้านการกำกับดูแลที่ดีและการนำองค์กร ไตรมาส 1 ประจำปี 2568
รายงานผลการดำเนินงานของ Compliance Unit ปี 2568
กฎบัตรคณะกรรมการตรวจสอบ ปี 2568
กฎบัตรคณะกรรมการสรรหาผู้อำนวยการองค์การสุราฯ ปี 2568
กฎบัตรคณะอนุกรรมการพิจารณาค่าตอบแทนผู้อำนวยการองค์การุสราฯ ปี 2568
กฎบัตรคณะอนุกรรมการประเมินผลผู้อำนวยการองค์การสุรา ปี 2568
กฎบัตรคณะอนุกรรมการกำกับดูแลกิจการที่ดีฯ ปี 2568
กฎบัตรคณะอนุกรรมการเทคโนโลยี นวัตกรรมฯ ปี 2568
กฎบัตรคณะอนุกรรมการทุนมนุษย์ ปี 2568
คำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการตรวจสอบองค์การสุรา
คำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการสรรหาผู้อำนวยการองค์การสุรา
คำสั่งแต่งตั้งคณะอนุกรรมการพิจารณาค่าตอบแทน
คำสั่งแต่งตั้งคณะอนุกรรมการประเมินผลผู้อำนวยการ
คำสั่งแต่งตั้งคณะอนุกรรมการกำกับดูแลที่ดี การบริหารความเสี่ยงฯ (GRC)
คำสั่งแต่งตั้งคณะอนุกรรมการกำกับดูแลกิจการที่ดี (ฉบับที่ 2)
คำสั่งแต่งตั้งคณะอนุกรรมการทุนมนุษย์
คำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการบริหารทุนมนุษย์ (ฉบับที่ 2)
คำสั่งแต่งตั้งคณะอนุกรรมการทุนมนุษย์ (ฉบับที่ 3)
คำสั่งแต่งตั้งคณะอนุกรรมการเทคโนโลยี นวัตกรรม และดิจิทัล
คำสั่งแต่งตั้งคณะอนุกรรมการเทคโนโลยี นวัตกรรม และดิจิทัล (ฉบับที่ 2)
คำสั่งแต่งตั้ง compliance unit
- ดูแลบริหารจัดการสารสนเทศ การบริหารทรัพยากรบุคคล และการส่งเสริมให้องค์กรมีความรับผิดชอบต่อสังคม ตามหลักเกณฑ์การประเมินผลงานของสำนักงานคณะกรรมการนโยบายรัฐวิสาหกิจ
- กำหนดนโยบาาย กลยุทธ์ เป้าหมาย และนแผการดำเนินงานด้สนการกำกับดูแลกิจการที่ดี (CG) และการแสดงความรับผิดชอบทางสังคม (CSR) ให้สอดคล้องกับการดำเนินธุรกิจ
- ติดตามการดำเนินงานด้านการกำกับดูแลกิจการที่ดี (CG) และการแสดงความรับผิดชอบทางสังคม (CSR)
- รายงานผลการดำเนินงานด้านการกำกับดูแลกิจการที่ดี (CG) และการแสดงความรับผิดชอบทางสังคม (CSR)
ต่อคณะกรรมการบริหารฯ
องค์การสุราฯ มีการกำหนดแนวทางปฏิบัติที่ดีโดยมีการจัดทำคู่มือพนักงาน เพื่อให้ผู้บริหารและ พนักงานได้รับทราบถึงระเบียบ ข้อบังคับ และกฎหมายที่เกี่ยวข้อง รวมทั้งจัดทำคู่มือมาตรฐานจริยธรรม จรรยาบรรณเพื่อให้การบริหารจัดการภายในองค์กรเป็นไปตามกรอบรัฐธรรมนูญแห่งราชอาณาจักรไทย พุทธศักราช 2550 ซึ่งองค์การสุราฯ ได้นำค่านิยมหลัก (Core Value) ของมาตรฐานจริยธรรมสำหรับผู้ดำรง ตำแหน่งทางการเมอื งและเจ้าหน้าที่ของรัฐ เพื่อถือปฏิบัติอย่างเคร่งครัด และเสริมสร้างประสิทธิภาพในการ ปฏิบัติหน้าที่ของพนักงานองค์การสุราฯ โดยยึดมั่นถือมั่นในคุณธรรมและจริยธรรมอันดี และถือปฏิบัติอย่าง ต่อเนื่องจนสืบทอดเป็นวัฒนธรรมองค์กร
นโยบาย GRC ปี 2568
นโยบายการบริหารจัดการความเสี่ยงและการควบคุมภายในฯ ปี 2568
นโยบายและแนวปฏิบัติการบริหารจัดการสิทธิการรายงานผลการปฏิบัติงานตามนโยบายฯ ปี 2569
นโยบายและแนวปฏิบัติการบริหารจัดการสิทธิการรายงานผลการปฏิบัติงานตามนโยบายฯ ปี 2568
นโยบายและแนวปฏิบัติเพื่อส่งเสริมการแข่งขันที่เป็นธรรม ปี 2569
นโยบายและแนวปฏิบัติเพื่อส่งเสริมการแข่งขันที่เป็นธรรม ปี 2568
นโยบายและแนวปฏิบัติการเก็บรักษาและป้องกันการใช้ข้อมูลภายในการไม่ล่วงละเมิดทรัพย์สินทางปัญญาและลิขสิทธิ์ ปี 2569
นโยบายและแนวปฏิบัติการเก็บรักษาและป้องกันการใช้ข้อมูลภายในการไม่ล่วงละเมิดทรัพย์สินทางปัญญาและลิขสิทธิ์ ปี 2568
นโยบายและแนวปฏิบัติต่อผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย ปี 2568
นโยบายและแนวปฏิบัติการพัฒนาความยั่งยืน ปี 2569
นโยบายและแนวปฏิบัติการพัฒนาความยั่งยืน ปี 2568
นโยบายด้านการแสดงความรับผิดชอบต่อสังคมและสิ่งแวดล้อม ปี 2569
นโยบายด้านการแสดงความรับผิดชอบต่อสังคมและสิ่งแวดล้อม ปี 2568
นโยบายและแนวปฏิบัติด้านการจัดการนวัตกรรม ปี 2569
นโยบายด้านการส่งเสริม บริหารจัดการนวัตกรรม และความคิดสร้างสรรค์ ปี 2563
นโยบายและแนวปฏิบัติด้านสิทธิมนุษยชนขององค์การสุรา กรมสรรพสามิต ปี 2569
คู่มือการกำกับดูแลที่ดีและการนำองค์กร ประจำปี 2569
คู่มือการกำกับดูแลที่ดีและการนำองค์กร ประจำปี 2568
คู่มือปฏิบัติงานการพัฒนาความยั่งยืนขององค์การสุรา กรมสรรพสามิต ปี 2569
คู่มือปฏิบัติงานการพัฒนาความยั่งยืนขององค์การสุรา กรมสรรพสามิต ปี 2568
คู่มือการควบคุมภายในฉบับทบทวน ปี 2568
คู่มือการบริหารความเสี่ยงฉบับทบทวน ปี 2568
คู่มือระบบนวัตกรรมองค์กรเพื่อความยั่งยืน (CIS) ปี 2568
คู่มือการปฏิบัติงานของคณะกรรมการตรวจสอบ องค์การสุรา ประจำปีงบประมาณ 2568
ค่านิยมหลัก 9 ประการ อันเป็นมาตรฐานทางจริยธรรม มีดังนี้
1. การยึดมั่นในคุณธรรมและจริยธรรม
2. การมีจิตสำนึกที่ดี ซื่อสัตย์ สุจริต และรับผิดชอบ
3. การยึดถือประโยชน์ของประเทศชาติเหนือกว่าประโยชน์ส่วนตน และไม่มีผลประโยชน์ทับซ้อน
4. การยืนหยัดทำในสิ่งที่ถูกต้อง เป็นธรรม และถูกกฎหมาย
5. การให้บริการแก่ประชาชนด้วยความรวดเร็ว มีอัธยาศัยและไม่เลือกปฏิบัติ
6. การให้ข้อมูลข่าวสารแก่ประชาชนอย่างครบถ้วน ถูกต้อง และไม่บิดเบือนข้อเท็จจริง
7. การม่งุ ผลสัมฤทธิ์ของงาน รักษามาตรฐาน มีคุณภาพ โปร่งใส และตรวจสอบได้
8. การยึดม่นั ในระบอบประชาธิปไตยอันมพี ระมหากษัตริย์ทรงเป็นพระประมุข
9. การยึดมั่นในหลักจรรยาวิชาชีพขององค์กร
นโยบายจริยธรรมและจรรยาบรรณฯ ปี 2568
นโยบายการป้องกันและการต่อต้านการทุจริตฯ ปี 2568
นโยบายการร้องเรียนและแจ้งเบาะแส ปี 2568
นโยบายการจัดการข้อร้องเรียนด้านลูกค้า ปี 2568
นโยบายว่าด้วยการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนขององค์การสุรา กรมสรรพสามิต ปี 2568
นโยบายและแนวปฏิบัติการป้องกันการเกิดรายการที่เกี่ยวโยงกันขององค์การสุรา กรมสรรพสามิต ปี 2569
นโยบายและแนวปฏิบัติการป้องกันการเกิดรายการที่เกี่ยวโยงกันขององค์การสุรา กรมสรรพสามิต ปี 2568
เจตนารมณ์นโยบาย (No Gift Policy) ปี 2568
คู่มือการป้องและต่อต้านการทุจริตคอร์รัปชั่น ปี 2568
คู่มือปัองกันผลประโยชน์ทับซ้อน ฉบับทบทวนปี 2568
คู่มือจริยธรรมและจรรยาบรรณ ปี 2568
คู่มือส่งเสริมค่านิยมและวัฒนธรรมองค์กร (ฉบับทบทวนปี 2567)
Cart 
